{"id":46631,"date":"2024-10-01T16:46:02","date_gmt":"2024-10-01T19:46:02","guid":{"rendered":"https:\/\/radiorevelacionfm.cl\/?p=46631"},"modified":"2024-10-01T16:46:02","modified_gmt":"2024-10-01T19:46:02","slug":"en-coyhaique-impulsan-inclusion-laboral-para-diversidades-sexogenericas-a-traves-de-innovador-proyecto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radiorevelacionfm.cl\/?p=46631","title":{"rendered":"En Coyhaique: Impulsan inclusi\u00f3n laboral para diversidades sexogen\u00e9ricas a trav\u00e9s de innovador proyecto"},"content":{"rendered":"
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En Coyhaique: Impulsan inclusi\u00f3n laboral para diversidades sexogen\u00e9ricas a trav\u00e9s de innovador proyecto<\/strong><\/span><\/p>\n

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La iniciativa piloto, financiado por Innova FOSIS, permiti\u00f3 a quince personas acceder a capacitaci\u00f3n sociolaboral, implementaci\u00f3n y financiamiento de planes de acci\u00f3n sociolaboral y sociofamiliar.<\/em><\/p>\n

Hasta la Sala Multiuso del Patio Condell en Coyhaique lleg\u00f3 el director ejecutivo del FOSIS, Nicol\u00e1s Navarrete, para compartir con quienes participan en el proyecto piloto \u201cTalento en Colores\u201d, una iniciativa de inclusi\u00f3n laboral para diversidades sexogen\u00e9ricas y disidencias sexuales financiada por el Fondo de Solidaridad e Inversi\u00f3n Social, FOSIS, a trav\u00e9s de Innova FOSIS, y ejecutada con el apoyo de la plataforma 2811.<\/p>\n

En la especial jornada de encuentro, donde tambi\u00e9n participaron los nexos afectivos de las personas usuarias, estuvo presente el delegado presidencial regional, Rodrigo Araya; el seremi del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Rodrigo D\u00edaz y la directora regional del FOSIS, Fernanda Leiva; quienes se integraron a las din\u00e1micas grupales para compartir y conocer el impacto del proyecto desde los testimonios de sus protagonistas.<\/p>\n

Valkiria Venegas, usuaria del proyecto, destac\u00f3 que ha conocido personas y adquirido conocimientos que la han ayudado emprender y ver otro tipo de realidades. \u201cSe ha abierto una red de apoyo mucho m\u00e1s unida, fuerte y comprometida, eso enriquece harto a la diversidad en la regi\u00f3n. El equipo me ayud\u00f3 bastante en la b\u00fasqueda de lo que me quer\u00eda dedicar, hasta que llegu\u00e9 a mi proyecto final de costuras con telas recicladas que tengan un contexto emocional para la gente, para crear prendas con sentimientos ya instalados y que vivan en la memoria de las personas\u201d.<\/p>\n

Respecto de la intervenci\u00f3n con los nexos afectivos, contemplada en esta iniciativa piloto, la usuaria asegur\u00f3 que \u201cse pueden crear muchos proyectos, pero una parte fundamental para las personas son sus familias y sus seres cercanos, funcionamos mucho a base de eso y si no tenemos tranquilidad en esa parte de nosotros es dif\u00edcil poder enfocarnos en otra \u00e1rea, as\u00ed que creo que fue una parte bastante positiva\u201d.<\/p>\n

El director ejecutivo del FOSIS, Nicol\u00e1s Navarrete, enfatiz\u00f3 que Innova FOSIS busca \u201cdescubrir soluciones a nuevos problemas p\u00fablicos y que las diversidades sexo-gen\u00e9ricas puedan entrar al mercado laboral, dada la discriminaci\u00f3n que sufren, es un problema p\u00fablico que tenemos que resolver. En este espacio de pilotaje pudimos ver alternativas para que se integren de manera dependiente pero tambi\u00e9n que puedan emprender y hacer de eso su fuente principal de ingresos. Tuvimos una experiencia exitosa donde las personas que formaron parte del programa, as\u00ed como tambi\u00e9n sus familias y comunidades, pudieron desarrollarse de mejor forma, generar ingresos de manera aut\u00f3noma y viabilizar sus propios proyectos de vida. As\u00ed estamos contribuyendo al desarrollo de pol\u00edticas p\u00fablicas integrales para un mejor pa\u00eds\u201d.<\/p>\n

Rodrigo Araya, delegado presidencial regional de Ays\u00e9n, manifest\u00f3 que \u201ces un proyecto totalmente innovador del FOSIS que se est\u00e1 haciendo por primera vez en el pa\u00eds aqu\u00ed en la regi\u00f3n de Ays\u00e9n y que acogi\u00f3 la demanda de la comunidad de las diversidades sexogen\u00e9ricas de nuestra regi\u00f3n. Creemos que este es el camino para lograr una inclusi\u00f3n y justicia social importante que es lo que nuestro Gobierno y nuestro presidente Gabriel Boric propugna desde el inicio de su mandato, que exista desarrollo equitativo en los territorios con todas las personas que habitan en la comunidad\u201d.<\/p>\n

La directora regional del FOSIS, Fernanda Leiva, coment\u00f3 que \u201cdesde el propio territorio se levant\u00f3 la tem\u00e1tica de la inclusi\u00f3n laboral de las personas de las diversidades sexogen\u00e9ricas y pudimos traer recursos a la regi\u00f3n, desde nivel nacional, para ejecutar este proyecto. Sabemos que la poblaci\u00f3n de las diversidades sexo-gen\u00e9ricas ha sido hist\u00f3ricamente excluida y que enfrenta muchas brechas de acceso al mundo laboral y desde ah\u00ed quisimos entregar herramientas para acortar esas brechas y realizar un trabajo con sus nexos afectivos para aportar en la inserci\u00f3n laboral y desarrollo econ\u00f3mico personal\u201d.<\/p>\n

Este proyecto piloto, donde participaron quince personas usuarias y veintiocho nexos afectivos, entreg\u00f3 capacitaci\u00f3n sociolaboral, la implementaci\u00f3n y financiamiento de planes de acci\u00f3n sociolaboral y sociofamiliar para favorecer la inclusi\u00f3n laboral y participaci\u00f3n efectiva en el mundo del trabajo, facilitando el desarrollo de la autonom\u00eda personal y el bienestar familiar y social de quienes fueron parte del proceso.<\/p>\n

\u00a8Talento en Colores\u201d contempl\u00f3 siete meses de intervenci\u00f3n, donde tambi\u00e9n se desarrollaron instancias de sensibilizaci\u00f3n con instituciones privadas presentes en la regi\u00f3n como Casa Alicia y Supermercado Hiperpatag\u00f3nico, junto con realizar trabajo colaborativo con instituciones p\u00fablicas como la Municipalidad de Coyhaique, Seremi de la Mujer y Equidad de G\u00e9nero, PRODEMU, INDH, INJUV, Seremi del Trabajo y Previsi\u00f3n Social y Universidad de Ays\u00e9n.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>

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