{"id":35649,"date":"2023-10-04T13:12:31","date_gmt":"2023-10-04T16:12:31","guid":{"rendered":"https:\/\/radiorevelacionfm.cl\/?p=35649"},"modified":"2023-10-04T13:12:31","modified_gmt":"2023-10-04T16:12:31","slug":"en-la-region-de-aysen-una-empresa-fue-multada-con-10-utm-por-no-respetar-el-feriado-irrenunciable-de-fiestas-patrias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radiorevelacionfm.cl\/?p=35649","title":{"rendered":"En la Regi\u00f3n de Ays\u00e9n una empresa fue multada con 10 UTM por no respetar el feriado irrenunciable de Fiestas Patrias"},"content":{"rendered":"
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En la Regi\u00f3n de Ays\u00e9n una empresa fue multada con 10 UTM por no respetar el feriado irrenunciable de Fiestas Patrias<\/span><\/strong><\/p>\n

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A lo largo del pa\u00eds, la Direcci\u00f3n del Trabajo realiz\u00f3 267 fiscalizaciones para cautelar el respeto al feriado obligatorio e irrenunciable en el comercio, el total de multas super\u00f3 los $100 millones a nivel nacional.<\/em><\/p>\n<\/div>\n

Un plan de fiscalizaci\u00f3n con despliegue en todo Chile efectu\u00f3 la Direcci\u00f3n del Trabajo durante los d\u00edas 18 y 19 de septiembre para asegurar el correcto cumplimiento del feriado obligatorio e irrenunciable para el comercio. El programa gener\u00f3 267 fiscalizaciones, de las cuales 105 terminaron con multas y con 213 trabajadores\/as suspendidos de sus labores y enviados de regreso a sus hogares, debido a la imposibilidad legal que existe para pactar incentivos para trabajar durante estos d\u00edas.
\nEl Director(s) regional de la Direcci\u00f3n del Trabajo, Christian Aros Troncoso, explic\u00f3 que \u00aben nuestra Regi\u00f3n de Ays\u00e9n durante el 18 y el 19 de septiembre, se realizaron 13 fiscalizaciones y adem\u00e1s se recibieron consultas y denuncias, tanto por v\u00eda telef\u00f3nica como a trav\u00e9s del sitio web. De las fiscalizaciones, una result\u00f3 con multa, al encontrarse 2 trabajadores laborando en un local comercial, quienes fueron suspendidos y enviados a sus casas, curs\u00e1ndose una multa a la empresa por 10 UTM. Esto demuestra la importancia de efectuar este tipo de fiscalizaciones para velar por los derechos de los trabajadores y trabajadoras de la regi\u00f3n\u00bb.A su vez, el Seremi de Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Rodrigo D\u00edaz Cordaro, destac\u00f3 el nivel de cumplimiento de la norma, \u00abQuiero recalcar la labor de los fiscalizadores y fiscalizadoras de la Direcci\u00f3n del Trabajo, quienes recorrieron e hicieron fiscalizaciones en Puerto Ays\u00e9n, Puerto Cisnes, Puerto Chacabuco, Ma\u00f1ihuales y Coyhaique, donde la norma se respet\u00f3 en gran parte de los lugares resultando solamente un negocio con multa, el cual se trata de un local comercial del retail, del centro de Coyhaique. Quiero destacar que muchos locales abrieron, pero solamente estaban atendidos por sus due\u00f1os, lo cual habla de un respeto hacia la norma. De todas maneras, siempre es importante hacer hincapi\u00e9 en el derecho que tienen las y los trabajadores a descansar durante las fiestas y denunciar cuando no se est\u00e1 cumpliendo la ley, manteniendo la confidencialidad de la denuncia\u00bb, afirm\u00f3 la autoridad laboral.\u00bbDurante las fiscalizaciones revisamos dos aspectos, uno sobre el respeto del feriado irrenunciable del comercio donde los trabajadores y trabajadoras estaban impedidos de laborar, y por otra parte, se efectuaron fiscalizaciones a locales que s\u00ed pod\u00edan abrir, revisando si se estaba respetando el descanso alternado de aquellos trabajadores y trabajadoras a los que, estando contratados por el mismo empleador\/a en esta fecha del a\u00f1o 2022, les correspond\u00eda descansar este 2023″, detall\u00f3 el Director del Trabajo, Aros Troncoso.<\/p>\n

Sanciones<\/b>
\nLas infracciones por no cumplir con el feriado obligatorio e irrenunciable y el descanso alternado, son sancionadas con multas que van desde las 5 UTM ($317.260 a septiembre de 2023) hasta 20 UTM ($1.269.040 a septiembre de 2023) por cada trabajador afectado por la infracci\u00f3n, considerando el n\u00famero de trabajadores total de la empresa. (Inc. final, Art. 2. Ley 19.973).
\nLa infracci\u00f3n al feriado obligatorio e irrenunciable y al descanso alternado impone multas de: Microempresa: 5 UTM ($317.260); Peque\u00f1a empresa: 5 UTM ($317.260); Mediana empresa: 10 UTM ($634.520); Gran empresa: 20 UTM ($1.269.040).
\nNota: valor de la UTM en septiembre de 2023: 63.452 pesos.
\nEstas multas son por cada trabajador sorprendido en infracci\u00f3n.
\nAparte de la multa, los empleadores sorprendidos con trabajadores y trabajadoras laborando deben cesar sus turnos, salir de los locales y bajar las cortinas.
\nEl monto total a ra\u00edz de las multas cursadas fue de $103.974.784 a nivel nacional. Las regiones con mayores montos de multas fueron Maule y O’Higgins, con $22.831.198 y $20.610.378, respectivamente. En cuanto a las regiones que registraron mayor cantidad de trabajadores\/as suspendidos, lideran Los Lagos (29), Metropolitana (28) y Arica y Parinacota (27). M\u00e1s atr\u00e1s aparecen Tarapac\u00e1, Los R\u00edos y Maule, cada una con 18 trabajadores\/as suspendidos\/as.
\nLos d\u00edas 18 y 19 de septiembre son dos de los cinco feriados obligatorios e irrenunciables en el comercio, tal como el del 1 de enero, 1 de mayo y 25 de diciembre, jornadas que fueron establecidas a fines de 2007.<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/section><\/div><\/p>\n

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